Compliance
Die gebotene Einhaltung rechtlicher Verpflichtungen und moralisch-ethischer Vorgaben (Compliance) ist für alle Unternehmen entscheidend. Dabei werden die rechtlichen Rahmenbedingungen für das wirtschaftliche Handeln von Unternehmen sowohl national als auch international immer komplexer, so dass leicht eine Regelung oder eine Rechtspflicht übersehen werden kann. Verstöße beispielsweise im Steuer- oder im Wettbewerbsrecht können zu drakonischen Strafen und zu erheblichen Reputationsschäden führen. Eine verantwortungsbewusste, langfristig orientierte Unternehmensführung kommt daher ohne Compliance Management System nicht aus.
Externer Compliancebeauftragter
Auf Wunsch übernehmen wir die Funktion des externen Compliancebeauftragten. Wir sind Ansprechstelle für Geschäftsleitung und Fachbereiche, unterstützen bei Regelwerk und Prozessen und begleiten die Umsetzung im Arbeitsalltag.
Beauftragter/Ombudsperson für die interne Meldestelle (HinSchG)
Wir unterstützen Sie bei Einrichtung und Betrieb der internen Meldestelle: klare Zuständigkeiten, nachvollziehbare Verfahrensregeln, Vertraulichkeit und Fristen. Auf Wunsch übernehmen wir diese Funktion dauerhaft als externe Ansprechstelle.
KI Beauftragter (verantwortlicher Einsatz von KI)
Viele Unternehmen setzen KI Werkzeuge ein oder planen dies. Wir unterstützen Sie dabei, klare Regeln, Zuständigkeiten und Verfahren für einen verantwortlichen und nachvollziehbaren Einsatz von KI festzulegen – abgestimmt mit Datenschutz und internen Vorgaben.
Schulungen
Wir unterstützen nicht nur bei der Erstellung von Vorgaben, sondern vermitteln die Inhalte auch in zielgruppengerechten Schulungen, vor Ort, per Videokonferenz oder per Online-Plattform.
Einzelprojekte
Flexibilität ist uns wichtig: Wir sind sowohl als Dauerbegleiter als auch für individuelle Einzelprojekte für Sie da.
Das Unternehmen absichern
Compliance bedeutet integres Verhalten – also die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, regulatorischer Standards und unternehmensinterner ethischer Regeln. Unternehmen, die Compliance konsequent umsetzen, richten ihre Strukturen und Prozesse darauf aus, Pflichtverstöße zu vermeiden und Risiken frühzeitig zu erkennen. Ein funktionierendes Compliance-Management-System wirkt dabei als Frühwarnsystem, senkt Haftungs- und Sanktionsrisiken und kann im Ernstfall entlastend wirken.
Mit dem Hinweisgeberschutzgesetz und dem Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz sind Hinweisgebersysteme in vielen Fällen gesetzlich vorgeschrieben. Ob Ihr Unternehmen betroffen ist und wie sich ein solches System sinnvoll und zukunftsorientiert einsetzen lässt, zeigen wir Ihnen gerne. Machen Sie die Pflicht zur Tugend.
Weitere Informationen erhalten Sie hier.
Praxisrelevante Schwerpunkte:
Compliance für den Mittelstand
TIGGES DCO unterstützt Unternehmen beim Aufbau, der Implementierung und der laufenden Pflege von Compliance-Management-Systemen. Besonders für den Mittelstand entwickeln die Berater maßgeschneiderte Lösungen, die sich an der individuellen Unternehmensstruktur, den konkreten Bedürfnissen und möglichen branchenspezifischen Anforderungen orientieren.
Die Experten übernehmen zudem regelmäßige Prüfungen und passen das System bei gesetzlichen oder unternehmerischen Veränderungen an. Dabei steht stets im Fokus, dass das Compliance-System schlank, effizient und risikoorientiert bleibt – ohne unnötige Bürokratie oder zusätzliche Kosten.
Darüber hinaus stellt TIGGES DCO zertifizierte externe Compliance-Officer zur Verfügung und entlastet so mittelständische Unternehmen spürbar, ohne interne Ressourcen zu binden.